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공기업의 성과관리와 조직생산성 : 가변수 검정방법을 통한 경영평가제도의 영향분석
공기업의 성과관리와 조직생산성 : 가변수 검정방법을 통한 경영평가제도의 영향분석
박석희, | 한국행정학회 | 2006 ,
2
팀제가 조직성과에 미치는 영향 : 행정자치부에 도입된 팀제를 중심으로
팀제가 조직성과에 미치는 영향 : 행정자치부에 도입된 팀제를 중심으로
김태룡, | 한국행정학회 | 2006 ,
3
성과지향적 조직문화와 조직효과성
성과지향적 조직문화와 조직효과성
박순애, | 한국행정학회 | 2006 ,
4
참여정부의 組織革新과 政府組織管理 : 총액인건비제도를 중심으로
참여정부의 組織革新과 政府組織管理 : 총액인건비제도를 중심으로
서필언, | 한국행정학회 | 2006 ,
5
조직문화가 직무만족, 직무몰입, 그리고 조직몰입에 미치는 영향 : 혁신지향 문화와 관계지향 문화의 차별화를 중심으로
조직문화가 직무만족, 직무몰입, 그리고 조직몰입에 미치는 영향 : 혁신지향 문화와 관계지향 문화의 차별화를 중심으로
이창길, | 한국행정학회 | 2006 ,
6
성과지향적 조직문화와 조직효과성
성과지향적 조직문화와 조직효과성
박순애, | 한국행정학회 | 2006 ,
7
조직성과의 영향요인에 관한 연구 : 서울시 종합 사회복지관을 중심으로
조직성과의 영향요인에 관한 연구 : 서울시 종합 사회복지관을 중심으로
왕태규, | 한국행정학회 | 2006 ,
8
다산의 경학사상에 나타나는 조직이론의 현대적 의미 연구
다산의 경학사상에 나타나는 조직이론의 현대적 의미 연구
김성현, | 한국행정학회 | 2006 ,
9
다산의 관료제 기구 존폐론을 통한 조직관 분석
다산의 관료제 기구 존폐론을 통한 조직관 분석
정재동, | 한국행정학회 | 2006 ,
10
조직관리론 : 역사적 조망
조직관리론 : 역사적 조망
박우순, | 한국행정학회 | 2006 ,
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