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서비스기업의 팔로워십 특성이 직원의 관계교완(LMX)의 질, 임파워먼트, 직무태도간에 미치는 영향
서비스기업의 팔로워십 특성이 직원의 관계교완(LMX)의 질, 임파워먼트, 직무태도간에 미치는 영향
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MARC
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■1001 ▼a유시정
■24510▼a서비스기업의 팔로워십 특성이 직원의 관계교완(LMX)의 질, 임파워먼트, 직무태도간에 미치는 영향 ▼d유시정 ▼e김영택, 양태식 공저
■260 ▼a서울▼b한국서비스경영학회▼c2007.
■300 ▼app. 57-78
■500 ▼a권말 참고문헌 있음.
■7001 ▼a김영택, 양태식
■773 ▼t서비스경영학회지=Journal of Korea Service Management Socity▼g제8권 제1호 (2007년 3월)▼d2007, 03
■856 ▼uhttp://koreaservice.or.kr/
■SIS ▼aS039462▼b60076759▼h8▼s1▼fP


