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중앙부처 공무원의 갈등대처 유형에 관한 연구 : 갈등대처유형과 조직몰입도 및 직무만족도와의 관계
중앙부처 공무원의 갈등대처 유형에 관한 연구  : 갈등대처유형과 조직몰입도 및 직무만족도와의...
중앙부처 공무원의 갈등대처 유형에 관한 연구 : 갈등대처유형과 조직몰입도 및 직무만족도와의 관계

상세정보

자료유형  
 단행본
ISBN  
9788957044155
청구기호  
350.08 한16주
단체저자  
한국행정연구원
서명/저자  
중앙부처 공무원의 갈등대처 유형에 관한 연구 : 갈등대처유형과 조직몰입도 및 직무만족도와의 관계 / 한국행정연구원 [편].
원표제  
[원표제](The) relationship between central government officials' conflict :
발행사항  
서울 : 한국행정연구원, 2011.
형태사항  
lviii, 151 p. : 도표 ; 25 cm.
총서명  
KIPA 연구보고서 ; 2011-39
주기사항  
공동연구: 장현주.
주기사항  
연구참여: 장한나.
주기사항  
부록: 1. Thomas-Kilman의 갈등대처 유형 진단표, 2. 설문조사표, 3. 한국형 갈등대처 유형 진단표.
서지주기  
참고문헌: p. 130-138.
기타저자  
은재호
기타저자  
장현주
기타저자  
장한나
가격  
비매품
Control Number  
kjul:60162202

MARC

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    0292424 350.08 한16주 사회과학자료실(관광학관 지하 1층) 대출가능 대출가능
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