서브메뉴
검색
분배, 공식절차 및 상호작용 공정성이 호텔 종사자의 직무만족, 조직몰입 및 상사 신뢰에 미치는 상대적 영향력에 대한 연구
분배, 공식절차 및 상호작용 공정성이 호텔 종사자의 직무만족, 조직몰입 및 상사 신뢰에 미치는 상대적 영향력에 대한 연구
상세정보
MARC
008100624s2005 ulka a kor■022 ▼a12260533
■1001 ▼a고종욱
■24510▼a분배, 공식절차 및 상호작용 공정성이 호텔 종사자의 직무만족, 조직몰입 및 상사 신뢰에 미치는 상대적 영향력에 대한 연구▼d고종욱▼e류철 공저
■260 ▼a서울▼b한국관광학회▼c2005.
■300 ▼app. 193-212
■7001 ▼a류철
■773 ▼t관광학연구(Journal of Tourism Sciences)▼g제28권 제4호 (통권 제49호)(2005년 2월)▼d2005, 02
■SIS ▼aS011289▼b60049723▼h8▼s2▼fP


