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일선 공무원의 역할스트레스가 이직충동에 미친 영향에 대한 경로분석모형 검증 : 남녀간 차이를 중심으로
일선 공무원의 역할스트레스가 이직충동에 미친 영향에 대한 경로분석모형 검증 : 남녀간 차이를 중심으로
상세정보
MARC
008060119s2001 ULKa a KOR■022 ▼a12262536
■245 ▼a일선 공무원의 역할스트레스가 이직충동에 미친 영향에 대한 경로분석모형 검증▼b남녀간 차이를 중심으로▼d박희서, 오세윤, 노시평 공저
■260 ▼a서울▼b한국행정학회▼c2001.
■300 ▼app. 197-220
■653 ▼a공무원▼a역할▼a이직▼a미친▼a영향▼a대한▼a경로▼a검증
■700 ▼a박희서, 오세윤, 노시평
■773 ▼t한국행정학보▼g제35권 제3호 (2001 가을)▼d2001, 09
■SIS ▼aS012260▼b60052599▼h8▼s2


