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허즈버그의 2要因理論을 中心으로한 職務滿足의 韓.日 比較硏究
허즈버그의 2要因理論을 中心으로한 職務滿足의 韓.日 比較硏究
상세정보
MARC
008970418s1992 ulk 000a kor■090 ▼a325.313▼b송15허
■1001 ▼a송광영
■24510▼a허즈버그의 2要因理論을 中心으로한 職務滿足의 韓.日 比較硏究▼d宋光永 箸.
■260 ▼a서울▼b중앙대학교 국제경영대학원▼c1992.
■300 ▼a72 p.▼c26 cm.
■5020 ▼a석사학위논문▼b중앙대학교 국제경영대학원▼c경영학과▼d1992.
■504 ▼a권말 참고문헌, 영문초록 및 부록 수록.
■653 ▼a허즈버그▼a2요인이론▼a직무만족▼a한일▼a직무분석▼a용인이론▼a한국▼a일본
■9500 ▼a비매품


